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Vereadores de Registro apresentam sugestões para a Reforma Administrativa

Proposta quer reduzir valores em mais de R$1,6 milhão por ano. Na ocasião foi entregue proposta de adequação, com questionamentos e sugestões para o PL

Postado em 06/08/2019 às 10:34 |

Na última sexta-feira (02/08), um grupo formado pelos vereadores Toon Adorno (MDB), Fábio Tatu (Cidadania), Rafa Freitas (PRB), Vander Lopes (PSC), Gerson Teixeira (Patriotas), Sandra Kennedy (PT) e Roberto Stuchi (MDB), estiveram reunidos com o prefeito de Registro, Nilton Hirota (PSDB) para debater a Reforma Administrativa da Prefeitura de Registro, o Projeto de Lei nº 1807/2019. 

Na ocasião foi entregue uma proposta de adequação, com questionamentos, apontamentos e sugestões para o PL. A proposta substitutiva foi protocolada na Câmara Municipal no último dia 26 de julho. Em apenas uma semana, os vereadores estudaram a proposta e avaliaram que o Projeto Substitutivo do Executivo possui ainda inconsistências, entre elas o aumento no número de diretores (45 cargos, com salários em torno de R$ 5,8 mil). Além disso, algumas secretarias chegam a ter seis assessores especiais para assuntos que são políticas públicas de continuidade, aquelas que devem ser feitas por técnicos efetivos da municipalidade. A proposta do grupo de vereadores traz uma considerável redução no impacto financeiro-orçamentário e abre possibilidades para a discussão e resolução de alguns problemas da gestão, como por exemplo, o reenquadramento salarial dos servidores públicos, que hoje recebem remuneração básica abaixo do salário mínimo federal. Questões como a ampliação de vagas na frente de trabalho e a criação do Fundo Municipal de Cultura também podem voltar para a pauta. 

Para comparar é importante lembrar que na Reforma Administrativa aprovada em 2012 foram criadas as 13 secretarias atuais e três diretorias de departamento. No governo Gilson Fantin, este número aumentou para 10 diretores de departamento e a proposta atual eleva para 45 cargos de diretores. 

A proposta do grupo reduz para 31 cargos de diretor, reduz o valor da remuneração uma vez que a estrutura foi tão amplamente aumentada no nível de direção, reclassifica funções propostas para direção para serem exercidas por coordenadorias ou chefias e reduz o número de assessores especiais. As alterações propostas pelo grupo de vereadores trazem uma redução de impacto financeiro-orçamentário na ordem de R$ 1,6 milhões/ano. 

A votação do Projeto Substitutivo depende ainda da avaliação da Comissão de Justiça e Redação. Porém, provavelmente, se não houver mudanças na redação do PL, provavelmente não será aprovado em Plenário, já que a maioria dos parlamentares já se manifestaram contrários.

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